自治區人力資源和社會保障廳 財政廳關于2025年調整退休人員基本養老金的通知

寧人社發〔2025〕103號     2025-07-24

各市、縣(區)人力資源和社會保障局、財政局，區直各有關單位，各中央駐寧單位：

　　根據《人力資源社會保障部 財政部關于2025年調整退休人員基本養老金的通知》(人社部發〔2025〕38號)，經自治區人民政府同意，決定從2025年1月1日起調整我區企業和機關事業單位退休人員基本養老金。現就有關事項通知如下：

　　一、調整范圍

　　2024年12月31日前已按規定辦理退休手續并按月領取基本養老金的人員。

　　二、調整辦法和標準

　　(一)定額調整。每人每月增加30元。

　　(二)掛鉤調整。一是與本人繳費年限(含視同繳費年限)掛鉤，繳費年限在15年以內的(含15年)，每月統一調整15元，繳費年限在15年以上的(不滿1年按1年計算)，自第16年起，每滿1年每月再增加0.4元;對因工傷殘已辦理退休手續并領取基本養老金的人員(不含因企業破產辦理退休的5-6級工傷人員)，繳費年限不滿30年的按30年計算。二是與本人養老金水平掛鉤，按本人2024年12月基本養老金的0.52%調整(四舍五入保留兩位小數)，調整不足15元的統一按15元調整;工傷退休職工按原規定執行。

　　(三)適當傾斜。一是高齡人員在定額和掛鉤調整的基礎上，再對年滿70周歲以上人員適當傾斜，即：年滿70周歲不滿75周歲的每人每月再增加基本養老金10元，年滿75周歲不滿80周歲的每人每月再增加基本養老金15元，年滿80周歲以上的每人每月再增加基本養老金20元;二是在定額和掛鉤調整的基礎上，對艱苦邊遠一類區的每人每月再增加基本養老金7元，對艱苦邊遠三類區的每人每月再增加基本養老金12元;三是企業退休軍轉干部調整后基本養老金水平低于自治區企業退休人員基本養老金平均水平的，補齊到自治區企業退休人員基本養老金平均水平。

　　三、資金列支渠道

　　調整基本養老金所需資金，按照參保人員退休時的個人賬戶養老金和基礎養老金各占基本養老金的比例，分別從其個人賬戶余額和統籌基金中列支，個人賬戶余額為零時，全部從統籌基金中列支。

　　四、組織實施

　　(一)調整退休人員基本養老金工作，由各級人力資源社會保障部門負責組織實施。調整工作結束后，自治區社會保險事業管理局負責將調整情況匯總后，報自治區人力資源社會保障廳和財政廳。

　　(二)調整退休人員基本養老金體現了黨和政府對企業、機關事業單位廣大退休人員的關心關懷，各地要高度重視，切實加強領導，認真組織實施，確保今年7月31日前將調增的養老金足額發放到退休人員手中。

自治區人力資源和社會保障廳 自治區財政廳

2025年7月24日

　　(此件公開發布)

2025年調整退休人員基本養老金政策解讀

　　一、今年養老金調整比例是多少?

　　根據《人力資源社會保障部 財政部關于2025年調整退休人員基本養老金的通知》(人社部發〔2025〕38號)，2025年全國總體調整比例按照2024年退休人員月人均基本養老金的2%確定。

　　二、我區具體按照什么辦法調整?

　　今年企業和機關事業單位調整辦法統一，仍然采取“定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合”的方式，重點向中低收入群體傾斜。其中，定額調整是指同一地區各類退休人員統一增加相同額度的養老金，體現社會公平;掛鉤調整是指與退休人員本人的繳費年限和基本養老金水平相掛鉤進行調整，體現基本養老保險多繳多得、長繳多得的激勵約束機制，因為不同退休人員的繳費年限和基本養老金水平不同，所以掛鉤調整金額會有差異;適當傾斜是指適當提高部分退休人員的待遇調整水平，我區主要是對高齡退休人員、企業退休軍轉干部和艱苦邊遠地區群體予以照顧，體現對重點群體的關懷。

　　三、各地區的調整水平和辦法是一樣的嗎?退休人員能增加多少錢?

　　各地區的具體調整辦法，需要按照國家統一要求，結合地方實際，兼顧企業與機關事業單位退休人員，合理確定“定額調整、掛鉤調整、適當傾斜”各部分的具體標準。由于各地經濟發展水平、退休人員基本情況等不盡一致，具體調整辦法會存在一定差異。一是具體到“2%”的調整比例，這是全國企業和機關事業單位全部退休人員待遇調整的人均水平，并不是企業和機關事業單位每一位退休人員都以各自的基本養老金水平為基數、都按照2%的比例直接調整。二是具體到每一位退休人員，個人最終的調整幅度由定額、掛鉤、傾斜三部分加總來決定。由于繳費年限和養老金水平不同等原因，實際增加的養老金絕對額是不同的，對應到占個人養老金的比例也是不同的。一般來說，在職時繳費年限長、繳費水平較高的人員，增加的基本養老金絕對額也會相對較高。

　　四、今年調整養老金工作的總體安排是什么?退休人員何時能拿到增加的養老金?

　　人力資源社會保障部、財政部下發通知對此次調整養老金工作進行了安排，總的要求是平穩有序組織實施，確保提高標準增發的退休人員基本養老金7月底前要足額發放到位。我區已印發《關于2025年調整退休人員基本養老金的通知》，各地社保經辦機構會盡快將增加的養老金發放到退休人員手中。

　　五、2025年我區調整基本養老金的人員范圍和時間是如何規定的?

　　此次調整基本養老金的人員范圍是，2024年12月31日前已按規定辦理退休手續并按月領取基本養老金的企業和機關事業單位的退休人員。調整的時間，從2025年1月1日起。

　　六、我區在2025年調整時，如何進行定額調整?

　　在2025年基本養老金調整中，對參加本次調整的企業和機關事業單位退休人員每人每月增加30元，企業和機關事業單位實行統一的定額調整標準。

　　七、我區在2025年調整時，如何進行掛鉤調整?

　　按照國家要求，企業和機關事業單位掛鉤辦法必須保持完全一致。在掛鉤調整中，企業和機關事業單位退休人員均實行與個人的繳費年限和養老金水平實行“雙掛鉤”。具體的掛鉤方法是：一是與本人繳費年限掛鉤，繳費年限在15年以內的(含15年)，每月統一調整15元，繳費年限在15年以上的(不滿1年按1年計算)，自第16年起，每滿1年每月再增加0.4元。二是與本人養老金水平掛鉤,按本人2024年12月基本養老金的0.52%調整(四舍五入保留兩位小數)，調整不足15元的統一按15元調整。

　　八、我區在2025年調整中，如何體現適度傾斜?

　　按照國家調整退休人員基本養老金有關規定，我區在2025年基本養老金調整中，退休人員在定額和掛鉤調整的基礎上，對高齡人員、艱苦邊遠地區退休人員、企業退休軍轉干部又進行了適當傾斜調整。其傾斜標準為：一是高齡人員在定額和掛鉤調整的基礎上，再對年滿70周歲以上人員適當傾斜，即：年滿70周歲不滿75周歲的每人每月再增加基本養老金10元，年滿75周歲不滿80周歲的每人每月再增加基本養老金15元，年滿80周歲以上的每人每月再增加基本養老金20元;二是在定額和掛鉤調整的基礎上，對艱苦邊遠一類區的每人每月再增加基本養老金7元，艱苦邊遠三類區的每人每月再增加基本養老金12元;三是企業退休軍轉干部調整后基本養老金水平低于自治區企業退休人員基本養老金平均水平的，補齊到自治區企業退休人員基本養老金平均水平。